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推荐介绍,促销促进、发扬,提升。指把好的人或事物向人或组织介绍,希望被任用或接受,有推广介绍之意。 下面是小编为大家整理的高级会计师评审单位推荐意见范文(通用3篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

第1篇: 高级会计师评审单位推荐意见

  我们是XX施工企业,有一位同志是高级会计师的恰当、合适人选,很荣幸地能够予以推荐。被推荐人XXX同志,男,XXXX年X月出生,XX文化,中共党员,XXXX年X月参加工作,一直从事财务工作,2010年任企业财务主办,2012年至今任企业财务副经理,主持三明地区项目部财务工作,2010年至2013年连续四年被评为先进工作者。推荐他成为高级会计师的事实理由如下:

  一、认真学习,具有良好政治思想觉悟

  XXX同志认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,具有良好的职业道德和敬业精神,做到廉洁奉公,忠于职守,竭诚为单位发展服务,完成各项工作任务,取得良好的工作成绩。XXX同志严格遵守《中华人民共和国会计法》等相关法律法规和国家财政、财务工作方针与财经纪律,带领全体财务人员共同做到遵纪守法,廉洁从业,提高财务工作质量,确保财务工作和有关资料的真实性,维护自身形象

  二、刻苦钻研,提高业务工作技能

  XXX同志意识到从事财务工作,需要学习和掌握国家财经方面的相关法律法规与政策,需要学习和掌握财会专业知识,还需要学习和掌握税务、法律、金融、市场等相关知识,只有学好了这些内容,掌握这些知识与技能,才能做好财务工作,提高财务工作效率,保证财务工作质量。为此,他平时十分注重业务学习,认真学习《会计法》等国家法律法规和现代企业财务管理方面的"知识,经常翻阅财务管理方面的书籍,留心财务管理工作的发展状况,切实提高自己的理论知识与业务技能,具有从事财务工作的岗位能力和技能,能够独立完成单位布置下达的各项财务工作任务,确保把财务工作做好,为促进单位健康、持续发展作贡献。

  三、勤奋工作,取得良好工作业绩

  XXX同志增强工作责任性和工作紧迫感,充分履行财务副经理的工作职责,带领全体财务人员刻苦勤奋、认真努力工作,提高财务的工作效率和工作质量,取得了良好成绩,获得上级部门和本企业的充分肯定与一致赞誉,着重做好三方面工作,推动财务工作健康深入发展。

  一是做好日常会计工作。他要求财务人员认真、细致地做好会计报销、工资发放、会计原始凭证、记账凭证的审核、记账、装订及相关财政、税务票据的领用、核销等日常会计核算、会计监督工作,做到工作仔细、认真、无差错。在日常会计工作中,他要求财务人员严格审核票据,对原始凭证采取审核金额、审核原始人签字、审核票据的真实性,保证基础会计数据的准确记录和会计资料的真实完整。

  二是按时编制财务报表。对于月度、季度、年度等各类财务报表,他要求财务人员提前做好准备,按规定时间编制各种类型的财务报表,按规定时间上报各种类型的财务报表,决不遗留和延误一张报表。同时及时申报与缴纳各项税金,在各级政府部门留下良好印象,为企业健康持续发展创造良好的外部环境。

  三是做好会计档案管理工作。他要求财务人员按会计档案管理的要求进行会计档案的整理、归档工作,做到所有财务凭证,及时整理、装订和保存,重要单据当天处理,及时规整,杜绝单据凌乱现象的出现,确保会计档案全面、完整,便于以后日常查阅和利用,也方便上级检查工作时能够及时出具。

  四、降本增效,提高单位经济效益

  XXX同志响应企业号召,充分发挥熟悉财务工作的特长,积极做好降本增效工作,努力提高企业的经济效益。

  一是制订成本计划,严格控制财务成本费用。他根据施工企业实际制订各项财务成本计划,抓好施工、成本和收入的三者关系,严格控制成本费用,把成本控制贯穿于单位施工全过程,取得了良好成绩。根据初步统计,近三年来,通过制订成本计划,严格控制财务成本费用,共为单位节约财务成本费用XXX万元。

  二是实施全员、全过程、全方位的成本控制。成本发生在单位施工全过程,这就决定了成本控制必须实施全员、全过程、全方位的管理。他坚持成本控制应贯穿单位施工全过程,让成本控制、节约的观念成为每个部门、每一个员工的自觉行动。他通过精细化管理,采取有效方法促使每个环节、每个员工都处于受控状态,无论是资源的占用、耗费,还是所取得的财务成果的分配处置都纳入有效的控制,切实降低成本支出,提高单位经济效益。

第2篇: 高级会计师评审单位推荐意见

  ××同志于年月参加工作,年月进入我院工作,大学本科学历,中共党员,会计师职称。年月任财务科副科长,年月聘为会计师,年月任审计科副主任(主持工作),年月起任财务科科长至今。该同志在长期的财务管理实践中,按照厉行节约、合理开支、综合平衡、规范管理、全面提高的要求,坚持财务核算与监督并重的管理理念,不断创新财务工作新思路,探索财务管理新理念,加强思想品德修养,树立良好的职业道德品质,严谨的工作作风与工作纪律,努力提高工作效率和工作质量。热爱本职工作,爱岗敬业,廉洁奉公,恪尽职守,为本职工作尽职尽责,能及时圆满完成医院各项工作任务。认真贯彻落实各项医改政策,大力优化医院收入结构调整,努力减轻病人负担,积极推进医院经济建设持续、健康、良性发展,得到了单位领导与上级主管部门的一致好评与肯定。现将该同志主要业务理论水平、工作表现和业绩等情况报告如下:

  一、学识水平和专业理论知识

  自任职以来,该同志重视思想政治与业务理论相结合,积极参加政治理论学习,坚持贯彻落实党的基本路线、方针与政策,认真学习党的十九大会议精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领,努力提高自己的政治觉悟,在政治思想上始终与党中央保持一致。牢固树立为民办医理念,深入贯彻落实中央医改政策精神。用国家方针政策指导自身业务学习与工作方向,积极参加会计继续教育学习与上级财政、卫生主管部门组织的业务理论培训学习,系统地掌握了经济、财务会计理论和专业知识,切实提高了自身业务理论水平与工作能力,使自己的会计业务水平和工作技能日趋精湛,具有较高的政策水平和丰富的财务会计工作经验,成为了会计工作的行家里手。带领、传授全科人员共同提高业务理论知识与工作专业技能,组织全科人员积极参加学历再教育学习与会计专业资格考试,实现了医院财务人员专业素质整体提高的良好的学习工作氛围,提高了医院财务会计管理工作的质量,促进了单位财务会计管理工作的全面发展。

  二、履职情况和工作表现

  该同志自觉遵守国家法律法规与财金纪律,具有良好的职业道德和敬业精神,能认真履行会计职责。在工作上养成了吃苦耐劳、善于钻研和求真务实的工作作风,服从领导工作安排,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,紧密结合岗位实际,很好地完成各项工作任务,取得了良好的工作成绩。积极维护医院荣誉,尊敬领导,团结同事,始终以良好的态度对待每一项工作,对自己高标准、严要求,爱岗敬业,不计较个人得失,一心一意做好财务会计管理工作,起到了中层管理干部的先锋表率作用。

  三、主要工作业绩成果

  该同志在在医院会计岗位、审计岗位与财务科长岗位上,坚持脚踏实地,从最基层收费窗口工作做起,熟练掌握会计核算技能,落实会计监督职责到位,想方设法促进财务工作的规范化管理,发挥自身专业技能才干,从工作中发现不足之处,敢于建言献策,敢于立新破旧。同时,注重理论与实际相结合,学以致用,发挥医院管理中坚力量的作用,贯彻落实财务核算体制改革,规范内部财经秩序,完善会计核算体制,强化会计监督,全面推进预算管理,努力提高有限经费的使用效率,创新推动财务收费管理模式,积极投入医院整合搬迁工作,承担起院科中坚力量支持,创造性地开展好本职工作,为规范与促进医院财务管理发挥了重要作用。

  1、建立医院自制药品成本定额控制体系,形成科学的成本管理机制。本人作为成本与价格管理员期间,主导医院自制药品成本定额控制体系,以节约成本、合理定价、减轻病人负担为目的,推翻原成本测算不合理,不重视成本控制,严重浪费的角度出发,从人、财、物全方位进行成本定额控制,并进行合理定价,减轻了病人的负担,并建立奖惩机制,与科室奖励挂钩,提高了工作的积极性,形成科学的成本管理机制,取得了良好的经济效益。

  2、该同志任财务科副科长期间,2003年负责率先在区域实行医院会计电算化核算,同时全面实行单位固定资产、物资材料信息化管理,大大提高了财务核算质量与工作效率,节省人员成本,强化财务管理到位,对财务数据进行精细化管理,促进了财务分析的及时性、全面性与可靠性。对固定资产、物资材料的信息化管理,有效保证了国有资产的安全、完整、高效运行,推进了资产物资管理的规范化运作,保证了账目清晰、账实相符,明确了资产物资管理责任到位,提高了资产物资使用效益。同时,通过我院财务部门的传帮带,推动与促进了整个医疗卫生系统财务管理信息化的实施,提高了整个医疗卫生系统财务管理质量与工作效率。

  3、该同志于2007年5月至2010的9月期间,受院部委派,成立了医院审计科,负责医院内部审计工作筹建任务,并任命为审计科副主任(主持工作)。内审工作的开展,对加强我院内部控制与监管起到了巨大的规范与推进作用,特别是在加强资金开支审核审批约束,规范政府采购业务,款项支付规范管理,价格监督与整顿私自收费等方面表现出了敢担当、敢作为、敢碰硬的优良作风与精神,处理并解决了一批难以解决的问题与难题,整顿了不良风气与工作作风,为我院的内控管理工作的有效开展奠定了坚实的基础。

  4、担任财务科科长后,该同志不断健全财务管理制度,从会计基础工作、财务核算、审计监督、内部控制等多方面财务管理角度着手,在院部领导下,制定与更新了整个体系财务管理制度与规范,参与编制了《医院工作制度与岗位职责》,对加强医院财务规范化管理,明确岗位职责,强化约束机制,杜绝财务风险,提高财务管理质量与效率,取得了良好的效果。

  5、加强预算管理、控制与分析。预算管理作为医院财务管理工作的一项重要内容,该同志在原来医院预算比较薄弱的基础上,按照预算管理办法,建立医院全面预算、重点预算、专项预算相结合的预算管理机制,调动医院全员配合,秉持开源节流的管理理念,在执行中,根据医院预算总体目标,细化落实到各个科室、个人;对重点项目实施预算跟踪考核,实时掌握项目发展动态;对投资专项预算实施有效的投入产出效益分析。及时发现预算在执行过程中出现的问题,并积极采取措施进行调整。并加强对预算的考核力度,用绩效管理办法激励员工提高工作的自觉性、主动性和积极性。有效保证医院的预算目标的实现,推动医院的健康、可持续发展。

  6、贯彻落实医改政策要求,实现医院可持续发展。财务科在医改政策实施药品零差率,取消以药养医,对病人实施分级诊疗后,根据医改考核指标政策导向,积极主动进行财务数据分析与研究,落实医改政策要求,大力推动医疗业务收入结构调整,提高医务性收入比例,降低检查化验等收入比例,保证医改考核指标符合政策要求。同时,积极主动争取财政支持力度,财政补助收入逐年提高,既实现医疗业务收入稳定增长,又减轻了病人的负担,实现了医院健康、可持续发展。

  7、积极推动医院改善医疗服务行动的信息化建设。创新思路、大胆探索,在收费管理中,改变原由收费窗口单一人员收费模式,积极推动银医合作,引入并开展了自助机、微信支付、支付宝支付、POS机支付、住院病人床边结算等多项自助缴费结算工作,有效缓解了收费窗口拥挤排长队现象,改善了病人就诊服务环境,大大提高了医院收费工作效率,提升了医院服务质量,受到了广大群众的肯定与好评。

  8、积极投入医院搬迁整合工作。我院搬迁新院与医科大学整合成立医科大学附属医院,新院合并筹备时间长,任务重,该同志作为医院财务部门负责人,积极主动承担起医院合并前期工作任务,从医院战略角度出发,对医院搬迁合并的可行性进行论证分析;从财务管理角度出发,分析可能遇到的问题,并提出解决方案;对具体工作亲自进行现场指导,组织医院信息软件系统调试运行;对医院搬迁涉及的资产、物资进行认真盘点清查、核实移交,确保了国有资产的安全与完整,对保证我院与医大整合成立医院工作的顺利开展,发挥了重要作用。

  四:单位意见:该同志作为一名财务会计管理工作的干部,重点岗位工作人员,责任心强,工作认真负责,政治立场坚定,组织观念强。能注重自身修养,工作中脚踏实地,兢兢业业,不断自我提升,自我积累,有扎实的专业技术理论与实践经验。同时,在工作中能坚持原则,廉洁奉公,遵守法纪,廉洁自律,无违反财经法纪现象。该同志已任会计师岗位多年,于2017年通过了高级会计师资格考试,各方面表现符合高级会计师任职条件,同意推荐上报评审高级会计师。

第3篇: 高级会计师评审单位推荐意见

  在XX公司任职暖通技术员以来,在工作岗位上踏实,能全面熟练的履行现职务职责。表现出了良好的职业道德和工作作风,显示了较高的业务技能水平、较强的管理能力,工作成果突出,是公司青年中骨干人才。

  一、思想方面。该同志政治立场坚定,组织观念强,能注重自身的修养,团结同事,积极参与党内的各种学习和各项活动,至今没有发现违纪行为。

  二、能力方面。该同志有扎实的基础知识,业务能力强,能较快地适应熟悉并掌握工作情况,善于处理工作中碰到的各类问题并具有个人见解。

  三、工作方面。能够脚踏实地、谦虚谨慎、热情诚恳。在项目部,不管是天气炎热还是严寒,都坚持在前线,在项目部工作繁忙的情况下,工作主动、不畏困难、任劳任怨,经常加班加点。

  综上所述,该同志在任职期间能认真学习,有较强的工作责任感,参加工作以来,始终从事本专业工作,已积累了丰富的专业技术理论及实践经验;同时,还认真钻研业务,不断自我更新,自我积累,从而打下较系统坚实的专业基础理论和专业技术知识。在实际工作中,能独立完成暖通设备安装工程的施工,能结合工程实际需要积极协调相关方,具有较强的独立分析问题和解决问题的能力,能解决本专业专业性的技术问题,勇于创新,具有较强的技术管理能力。在与同事交流过程中获得较好的评价。专业技术人员任职工作年度考核为合格,已具备暖通助理工程师的任职条件,同意推荐上报

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