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招聘网免费发布上海锐天2018招聘简章，更多上海锐天2018招聘简章相关信息请访问求职招聘网。【导语】上海锐天2018招聘简章 ，因工作需要，考试资料网现将招聘公告原文发布如下：
量化研究员（全职/实习）
岗位职责：
1.基于历史数据，研究股票、期货等资产的定价模型
2.模型开发，模型测试，模型迭代
任职资格：
1.本科以上学历，数学、物理、计算机或其他理工科背景优先
2.扎实数学基础、熟练掌握数理统计基本方法
3.对算法尤其机器学习算法有一定了解和经验（非必须）
4.至少能使用一种开发语言：c/c/java/python
5.细心，重视团队合作
量化系统研发工程师（全职/实习）
岗位职责：
1.量化交易系统开发（技术层面和业务层面）
2.量化交易系统性能调优和网络优化
3.底层架构以及基础模块设计与开发
任职要求：
1.编程基本功扎实，掌握C/C开发语言、常用算法和数据结构；
2.熟悉TCP/UDP网络协议及相关编程、进程间通讯编程；
3.全面、扎实的软件知识结构，掌握操作系统、数据结构、网络等专业知识；
4.了解分布式系统设计与开发、负载均衡技术，系统容灾设计，高可用系统等知识。
5.近两年内独立完成开发5千行以上代码项目的候选人优先考虑。
6.有开源开发经验以及开源代码阅读习惯的候选人优先考虑
量化技术运营与QA职位（全职/实习）
岗位职责：
1.回测系统发布和日常问题排查
2.线上交易操作和问题反馈
3.系统仿真测试和质量保证
4.其他在线离线运营事物
任职资格：
1.本科及以上学历，计算机等理工科相关专业尤佳；
2.掌握基本计算机知识，熟悉Linuxshell操作
3.良好的沟通能力和团队合作能力
4.工作细致，有极强的责任心，工作仔细，较强的逻辑思维能力
5.具有风险控制意识和冷静心态，对数字、图形敏感，有较强的分析、学习能力
人力资源经理
岗位职责：
1.开展人力资源各项工作，包括人力资源规划、招聘、薪酬、绩效、员工关系各个模块。
2.主要负责招聘工作的开展，包括招聘体系建设、重要岗位人才的主动搜寻，人才地图制
定、外部储备人才库建设。
3.完成上级安排的其他工作。
岗位要求：
1.985高校毕业，本科及以上学历，专业不限。
2.有人力资源工作经验，擅长招聘，有互联网背景者优先。
3.性格外向，擅长人际交往和沟通谈判。
4.良好的创新意识，逻辑思维能力、沟通协调能力、团队合作能力和快速学习能力，主动
负责，勤奋踏实。
地址：徐汇区中山南二路107号8楼G单元
有意者请将邮件发至：[email protected]